A nova política foi liberada pelo lançamento do conjunto de dados experimentais Longitudinal Education Outcomes [PDF] do governo, que é o primeiro de Seu tipo em rastrear graduados no local de trabalho, usando informações de diferentes departamentos governamentais.
Petford diz: "Não importa quão bem intencionados, se usados grosseiramente como um comparador, os dados poderiam desestabilizar o sistema e colocar alguns cursos em risco. "Ele acrescenta:" Se você realmente acredita que a universidade X é melhor do que a universidade E nos salários dos graduados, você favorecerá por padrão aqueles que educam veteranos e banqueiros sobre aqueles que treinam enfermeiros de demência e Professores do ensino fundamental. "
O diretor de outra universidade, que pediu para permanecer anônimo, expressa claramente:" A prática para mim, se eu quiser um ouro, o Tef vai fechar a enfermaria e a assistência social e recrutar um grande número de advogados. Eu acho que vai ser incrivelmente socialmente regressivo. "
Da mesma forma, os sentimentos estão se esgotando na Universidade do Oeste da Inglaterra, em Bristol, que treina um grande número de estudantes para carreiras em enfermagem, serviço social, paramédicos e a polícia, Steve West, o vice-chanceler, diz: "Muitos começarão suas carreiras em serviços públicos onde os salários foram reprimidos por anos e a progressão profissional foi reduzida. Muitos manterão nossos hospitais, escolas e serviços sociais abertos.
"A ideia simples de que valor equivale a ganhar poder é ingênua e insultante, os jovens são motivados por muitas coisas e, para a maioria, não é o quanto ganham quando se formam"
.
Ian Dunn, vice-reitor adjunto de experiência estudantil da Coventry University, aponta que alguns de seus alunos de economia – um dos cursos com maior potencial de renda nacional – optam por ingressar no serviço público ou ensinar. "De acordo com essa nova medida, eu deveria aconselhá-los a irem à sala de cirurgia, em um momento em que precisamos de grandes professores, isso seria moralmente repreensível."
Ben Craig, 24, que está treinando para ser uma enfermeira pediátrica na Universidade de Northampton, diz que, embora ele queira saber que ele ganhará um "salário fixo", ele escolheu seu curso porque queria trabalhar em uma profissão humanitária e se sentir satisfeito "Trabalho na vizinhança pode ser emocionalmente cansativo, mas não haveria nada pior do que levantar de manhã e fazer um trabalho que eu temia. "
Junto com seus estudos, ele tem períodos de trabalho em tempo integral em um quarto de crianças. Hospital geral de Kettering, muitas vezes em turnos de 13 ou 14 horas. Mas ele diz que não se importa com o trabalho duro. "Como enfermeira, você é uma amiga da criança a quem você é designada, pode ser um ambiente desestimulante para as crianças, e você tem que ter esse espírito positivo para elas, e você dá aos médicos uma ideia daquela criança, que é tão vital."
Craig, que está no terceiro ano de graduação em enfermagem, diz que é um dos "sortudos" porque começou a estudar antes que as bolsas de enfermagem fossem abolidas. Ele é a primeira pessoa de sua família a ir para a faculdade e diz que teria pensado muito mais em obter um diploma de enfermagem se tivesse que pagar honorários de £ 9.250 por ano.
Os pedidos de licenciatura em enfermagem na Inglaterra diminuíram em 13% em janeiro deste ano, de acordo com os dados mais recentes da Ucas, e os alunos mais velhos são menos propensos a se candidatar do que aqueles em 18.
Kevin Crimmons, professor associado de enfermagem de adultos na Birmingham City University, diz: "Estamos ainda a recuperar da eliminação da bolsa de enfermagem, para o nosso grau de enfermagem temos significativamente mais estudantes maduros do que aqueles que deixam o Suas necessidades são completamente diferentes e assim é a sua reação à dívida. "
Ele está preocupado que as mudanças no ranking de ensino são outra coisa que não foi pensado através de uma" política de insonorização "que poderia ter efeitos colaterais graves para a enfermagem
"O governo tem sido irresponsável em abolir as bolsas de estudo, o que foi uma mudança profunda, sem pensar em qual seria o impacto, e sem uma campanha nacional de mídia para explicar as novas finanças a potenciais estudantes."
Os estudantes de enfermagem são motivados pela compaixão e não pelo salário. "Eles nos dizem que querem fazer enfermagem porque querem fazer a diferença na vida das pessoas."
Uma pesquisa sobre como os estudantes percebem o valor pelo dinheiro publicado pelo novo Student Office este mês descobriu que os estudantes estavam "muito mais" interessados na qualidade do ensino, avaliação justa e comentários úteis dos tutores que quanto ganhar no final.
Dunn diz: "Os estudantes recebem a mensagem de que trabalharão por 50 anos, então é perfeitamente compreensível que eles não apenas se concentrem em salário, mas também tenham uma idéia mais ampla de serem felizes em suas carreiras e em suas vidas"
O Departamento de Educação disse que os salários em enfermagem estavam acima da média para aqueles de 25 a 29 anos, de acordo com dados do Instituto Nacional de Estatística e que o novo ranking levaria em conta uma série de medidas, não apenas salários graduados. "O Tef ajudará os candidatos a tomar melhores decisões, e os estudantes terão mais informações do que nunca, o que lhes permitirá comparar as universidades por assunto e responsabilizar as universidades pela educação que elas oferecem."
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