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Heard Around Campus – enero | Ahora

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</section><p> Es un año nuevo (bueno, un mes en un año nuevo) y han sucedido muchas cosas en Drexel. Hubo un regreso al campus de alrededor de 1.900 profesores y personal profesional (un aumento de más de 400 personas), pero ya sea que se haya incluido en esa fase o no, hay algunas noticias, eventos y fechas límite que son relevantes, desde el conocimiento de la salud. beneficios y oportunidades y asegúrese de revisar su primer talón de pago de 2021.</p><p> Esto es lo que se escuchó en el campus en enero:</p><p> <strong> La policía de Drexel crea conciencia sobre robos de automóviles recientes en <em> The Triangle </em> </strong></p><p> Como se detalla en un mensaje de "Advertencia oportuna" enviado a la comunidad universitaria el 22 de enero, Drexel Public Safety ha visto un aumento continuo en los robos de vehículos motorizados dentro y alrededor del campus de University City, ocurriendo en varios momentos del día. En la mayoría de los casos, los vehículos se dejaron desocupados y funcionando con las llaves adentro. Este mes, el periódico estudiantil <em> The Triangle </em> publicó un artículo que detalla los esfuerzos del Departamento de Policía de Drexel para difundir la conciencia sobre el aumento en los robos de autos y promover prácticas seguras y responsables para la comunidad. Puede leer el artículo, que incluye información y consejos compartidos por los oficiales de relaciones con la comunidad de Drexel, Kim McClay y Thomas Cirone, en el sitio web de <em> The Triangle </em>.</p><p> <strong> Aprenda todo lo que necesita saber sobre el programa de incentivos de bienestar de Drexel </strong> <strong> </strong></p><p> ¿Quiere maximizar sus puntos de bienestar y ganar sus $ 400 más rápido? ¿Tiene curiosidad sobre la elegibilidad de su cónyuge / pareja o sobre cómo sincronizar su reloj inteligente? Venga a aprender todo lo que siempre quiso saber sobre el galardonado Programa de incentivos de bienestar de Drexel en el evento virtual de Recursos humanos, Navegando por el Programa de incentivos de bienestar, el 17 de febrero de 1 a 2 p.m. Por favor regístrese en Career Pathway. Los asistentes a este programa ganarán 15 puntos de bienestar por aprender a optimizar este popular programa. <strong> </strong></p><p> <strong> Reserve su examen biométrico complementario (¡y gane $ 100!) </strong> <strong> </strong></p><p> Con la incertidumbre de COVID-19 aún apareciendo, tiene dos opciones fáciles para programar su examen biométrico gratuito a través del Programa de incentivos de bienestar. Para proteger su seguridad y apoyar el distanciamiento social, este año no realizaremos un día de proyección en el campus. Sin embargo, puede visitar a su médico de atención primaria o reservar una cita para visitar un centro de LabCorp:</p><ul
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  • Inicie sesión en el Programa de incentivos de bienestar y haga clic en la flecha en la parte superior derecha "Mi lista de tareas pendientes" que dice "Complete su examen de salud".
  • En la página siguiente, descargue e imprima un “Formulario de médico” para llevarlo directamente a su médico de atención primaria o haga clic en “Buscar una ubicación de LabCorp” para programar una cita en la ubicación de LabCorp de su elección. Imprima su vale de LabCorp durante la programación.
  • Al programar su cita con LabCorp, seleccione "Bienestar del empleado con medidas corporales" como el motivo de su visita. Para el método de pago, seleccione "Otro". El costo de la cita se facturará a Drexel.
  • El proceso es el mismo para los cónyuges / parejas que participan en el Programa de incentivos de bienestar.
  • Su examen biométrico vale 100 puntos ($ 100 en su cheque de pago); sin embargo, tenga en cuenta que debe completar su Perfil de salud personal de 2021 antes de que se pueda procesar cualquier pago.

    Si tiene preguntas sobre este proceso, llame al 1.866.695.8622.

    Revise su primer talón de pago de 2021

    ¡Feliz año nuevo! Para comenzar el nuevo año, el equipo de Beneficios de Drexel le recomienda encarecidamente que revise su primer talón de pago de 2021 para asegurarse de que sus elecciones de Inscripción abierta se reflejen con precisión en sus deducciones de beneficios. Las elecciones de beneficios que realizó durante la inscripción abierta entraron en vigencia el 1 de enero de 2021, junto con el aumento de la tarifa del plan médico del 1%. Es muy importante que revise su primer talón de pago de 2021 para confirmar que las deducciones de sus beneficios sean precisas. Si tiene alguna inquietud, comuníquese con el Centro de servicios de recursos humanos en hr@drexel.edu.

    Contribuciones universitarias a su cuenta de ahorros para la salud

    Si está inscrito en el Plan de salud dirigido por el consumidor, la Universidad contribuirá a su cuenta de ahorro para la salud (HSA) cada enero por la cantidad de $ 500 para cobertura individual y $ 1,000 para cobertura de empleado más dependientes. Los fondos se depositarán en su cuenta HSA dentro de los cinco días hábiles posteriores a su primer cheque de pago en 2021. Para obtener detalles sobre las fechas de depósito y cómo ver su talón de pago, consulte el artículo "Recordatorios de beneficios para enero de 2021" en el HR @ Your de este mes. Servicio. Si tiene alguna inquietud, comuníquese con el Centro de servicios de recursos humanos en hr@drexel.edu.

    Ampliación del servicio de transporte de Center City y Queen Lane

    El servicio de autobús de la Universidad de Drexel a lo largo de la ruta Dragon (centro de la ciudad) y la ruta Queen Lane comenzará a funcionar en horarios extendidos a partir del 1 de febrero. La ruta Dragon se ejecutará de 7:15 am a 11 pm y la ruta Queen Lane funcionará de 7:30 am a 9 pm Para obtener información completa sobre el horario del autobús de enlace, visite la sección Servicios de transporte del sitio web de Bienes raíces e instalaciones. Haga clic en la página web de cada ruta de transporte para ver los nuevos horarios que entrarán en vigencia el 1 de febrero.

    Guía de lugares para comer y comer al aire libre en el campus

    Si regresa al campus y no está seguro de qué minoristas están abiertos, Drexel Business Services está en estrecho contacto con los establecimientos minoristas y gastronómicos privados que operan en y cerca del campus de University City. Muchos están ofreciendo un Dragon Special para dar la bienvenida a la comunidad del campus. Cualquiera que desee un nuevo equipo Dragon como parte de su regreso a los elementos esenciales del campus está invitado a consultar el descuento de Barnes & Noble para profesores, personal profesional y ex alumnos. Para obtener una lista actualizada de lo que está abierto, visite el Directorio de restaurantes y tiendas minoristas en el sitio web de Drexel Business Services. Asegúrese de comunicarse directamente con las empresas individuales para confirmar el horario de atención y las ofertas.

    Actualización de construcción

    Varios proyectos de construcción importantes que se llevaron a cabo en el campus y sus alrededores alcanzaron una finalización sustancial a fines de 2020, incluidas las renovaciones del techo y la claraboya del edificio principal, la escuela secundaria Powel Elementary / Science Leadership Academy y el Arlen Specter US Squash Center. (“Terminación sustancial” significa que el trabajo se realiza principalmente, aunque las cuadrillas pueden permanecer en el sitio para dar los toques finales). Para obtener más actualizaciones de construcción, visite la página de Proyectos Actuales en el sitio web de Bienes Raíces e Instalaciones. Para recibir una notificación por correo electrónico de los trabajos de construcción, cortes programados de servicios públicos y otros trabajos de mantenimiento programados que realizan los bienes raíces e instalaciones, envíe un correo electrónico a listserv@lists.drexel.edu con solo la siguiente información en el cuerpo del mensaje: suscribirse instalaciones -notificaciones-L.

    Sesiones de capacitación virtual de Journal Workflow 2.0

    Reserve la fecha para dos próximas sesiones de capacitación virtual sobre Journal Workflow 2.0., Que estarán disponibles en Career Pathway:

    • Feb. 16, 10 a.m. a 12 p.m.
    • 16 de junio, 13.00 a 15.00 horas

    Si tiene alguna pregunta, póngase en contacto con acct11@drexel.edu.

    Recordatorio de Contabilidad general

    Departamentos que esperan recibos de fondos (depósitos): Envíe un correo electrónico a Contabilidad general a acct11@drexel.edu con el monto del recibo esperado, así como FOAPAL para aplicar este recibo.

    Concur elegido para software de gestión de viajes y gastos

    Tras una reciente Solicitud de propuesta (RFP) para software de gestión de viajes y gastos y gestión de viajes, Procurement Services, en consulta con Travel RFP Advisory Group, ha optado por adjudicar la parte del software a Concur. Concur fue la elección clara basada tanto en sus ofertas como en los precios altamente competitivos cotizados. La solución de Concur permitirá una mayor eficiencia, transparencia y automatización de los procesos de reserva de viajes y reembolso de gastos, impulsará el cumplimiento de las políticas de viaje de Drexel y ahorrará tiempo a los usuarios finales que envíen solicitudes de reembolso. Concur también amplía nuestras capacidades en la gestión de viajes y gastos, con la capacidad de ofrecer nuevas soluciones según sea necesario. Procurement Services se complace en comenzar a implementar esta solución en los próximos meses. Esté atento a las actualizaciones adicionales sobre la parte de gestión de viajes de esta RFP

    La Oficina de Igualdad y Diversidad recibió una subvención del Departamento de Educación de Pensilvania

    La Oficina de Igualdad y Diversidad (OED) ha sido seleccionada para recibir una subvención a través del programa "It's On Us" del Departamento de Educación de Pensilvania para combatir la conducta sexual inapropiada en el campus. La propuesta de subvención de la OED, que fue seleccionada como parte de un proceso de licitación competitivo, se centra en: 1) mejorar la denuncia de incidentes de conducta sexual inapropiada en la Universidad mediante la sensibilización y la provisión de programas educativos a los denunciantes obligatorios; 2) evaluar los procesos existentes para responder a incidentes de conducta sexual inapropiada para asegurar que la Universidad se mantenga alineada con la cultura institucional y las mejores prácticas en evolución; y 3) obtener capacitación en resolución de conflictos para el personal de OED que tiene la tarea de procesar informes de conducta sexual inapropiada. Para obtener más información sobre la subvención, lea el artículo en HR @ Your Service o el comunicado de prensa del gobernador de Pensilvania, Tom Wolf.

    Nuevo sitio web de recursos para personas con discapacidad

    Disability Resources se ha trasladado a su propio sitio web: drexel.edu/disability-resources. Los Recursos para Discapacidades ahora son administrados conjuntamente por Student Life y Recursos Humanos y ya no están bajo la Oficina de Igualdad y Diversidad. El sitio web de Recursos para discapacitados contiene información y recursos para estudiantes e instructores (supervisados ​​por Student Life) y empleados y supervisores (supervisados ​​por Recursos humanos), así como recursos para los invitados y voluntarios del campus. Para consultas de estudiantes, comuníquese con disabled@drexel.edu. Para consultas de los empleados, comuníquese con HRdisability@drexel.edu.

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